SE FORMER AUX ENJEUX DE LA LUTTE
CONTRE LES INÉGALITÉS SOCIALES DE SANTÉ ET D’ACCÈS AUX SOINS POUR TOU·TES

Arcat Formation propose une large palette de formations destinées aux équipes des secteurs sanitaire, médico-social et associatif. Dans une approche pédagogique, interactive et dans un esprit d’horizontalité, ces formations visent à développer les connaissances et renforcer les compétences autour de la santé sexuelle, la santé mentale, les addictions, le handicap visible ou invisible, etc.

Arcat Formation a également pour ambition de diffuser de bonnes pratiques mobilisant les principes de la santé communautaire.

Nous nous engageons à rendre accessibles nos formations au plus grand nombre et à trouver la meilleure solution pour chacun·e. En cas de besoin d’adaptation, d’aménagement ou de question à propos du financement de votre formation, n’hésitez pas à nous contacter.

Retrouvez ici le dernier rapport d’activité d’Arcat Formation !

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NOS DOMAINES D’INTERVENTION

Promotion de la santé

La santé est un état de bien-être physique, psychique et social et ne se limite pas à l’absence de maladie. Pour promouvoir la santé globale et encourager des comportements favorables à la santé, il faut agir sur les déterminants sociaux, environnementaux et les inégalités de santé (ISS). Le développement des compétences psychosociales (CPS) dès le plus jeune âge est également essentiel.

Nos formations renforcent les compétences des professionnel·les pour mieux accompagner les publics et favoriser leur pouvoir d’agir face aux enjeux de santé qui les concernent.

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Santé communautaire

La santé communautaire repose sur la participation active des personnes concernées.
Nos formations sont conçues pour répondre aux besoins spécifiques des communautés, en valorisant les savoirs expérientiels et l’action collective. Nous travaillons en co-construction avec les équipes pour proposer des réponses adaptées aux besoins de santé des personnes qu’elles accueillent, en tenant compte des réalités du terrain et des enjeux de santé publique.

Notre objectif : renforcer le pouvoir d’agir des personnes concernées en leur donnant les moyens d’être pleinement actrices de leur santé.

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Santé des personnes migrantes et exilées

La santé des personnes migrantes et exilées dépend largement des conditions d’accueil, de vie et d’installation dans le pays d’arrivée.

Nos formations apportent des clés de compréhension sur des thématiques essentielles telles que la santé sexuelle, la santé mentale, ou encore les enjeux spécifiques de santé des personnes LGBTQI+. Elles visent à outiller les professionnel·les du secteur social et médico-social pour mieux appréhender les facteurs qui influencent la santé des personnes qu’ils et elles accompagnent.

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Santé sexuelle

La santé sexuelle est un état de bien-être global lié à la sexualité, fondé sur le respect des droits humains.

Nos formations, en lien avec la stratégie nationale 2017-2030, abordent le consentement, la prévention, la réduction des risques sexuels (RdRS), la diversité des orientations sexuelles et identités de genre, le bien-être et les parcours singuliers des personnes accueillies. Elles s’adaptent aux réalités des publics vulnérables : jeunes, adultes, seniors, personnes en situation de handicap visible ou invisible, migrantes ou exilées.

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Addictions et réduction des risques (RDR)

Face à la complexité des usages de substances psychoactives, nos formations permettent de :

  • Comprendre les mécanismes de l’addiction ;
  • S’approprier les principes de la réduction des risques et des dommages (RdRD) ;
  • Adapter l’accompagnement aux réalités des publics, dans une approche non jugeante.

Nous proposons des modules de base et de niveau plus avancé, adaptés aux besoins des équipes œuvrant dans le secteur social ou médico-social, dans le champ de la protection de l’enfance ou de l’insertion professionnelle, ainsi que dans le monde de l’entreprise.

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Handicap

Reconnaître et prendre en compte les réalités des personnes en situation de handicap, visible ou invisible, est essentiel pour garantir un accompagnement de qualité pour tou·tes.

Nos formations outillent les professionnel·les pour construire des environnements inclusifs : accessibilité, adaptation des pratiques, lutte contre les discriminations, respect des droits et soutien à l’autonomie.

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Chiffres clés 2025

jours de formation
50
personnes formées
500
de taux de satisfaction
50 %

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